达美航空乘务员第三次拒绝工会

亚特兰大–达美航空已收到国家调解委员会(NMB)的通知,表示在选举中投票的大多数空服员中,有超过53%的人拒绝了代表

亚特兰大–达美航空已收到国家调解委员会(NMB)的通知,表示在选举中投票的绝大多数空服员(超过53%)拒绝了空服员协会(AFA)的代表。 对此,达美航空服务部高级副总裁乔安妮·史密斯(Joanne Smith)向其20,000名乘务员发出了以下信息:

“我们很高兴分享今天从国家调解委员会收到的达美航空乘务员代表选举结果。 大多数选民拒绝了 AFA 的代表。 这是所有达美空乘人员的胜利。 我们不仅对结果感到高兴,而且对你们中的许多人发出自己的声音感到高兴。 共有 18,760 票投出,其中 53% 的人投票反对 AFA 代表。 有19,887名合格选民,其中只有44%投票给AFA。 无论您如何投票,谢谢您的参与。 我为我们的空乘人员感到无比自豪。

那么,我们要多久才能飞起来,为基础转移开一个单一的出价并完全整合呢? 只要我们能够调整薪资,福利,工作规则并生成一个唯一的资历列表。 我们希望能够迅速解决问题,就像解决代表制的其他工作组一样。 工资率将是第一个统一的标准-这将是我们空姐的决定成为最终决定后的第一个投标期的第一天。

我们将尽快发布过渡计划以及预计的时间表,以实现完全集成。 AFA必须在12月XNUMX日之前向NMB提出干扰声明。 如果他们没有提出这些要求,您可以期望在此后不久听到我们的整合计划。 如果提出了干扰索赔,那么在最终解决方案达成之前,我们将无法调整薪酬,福利和工作规则。 正如我从你们许多人那里听到的那样,我们渴望完成我们的整合并尽快取得进展。 我们已经说过,我们尊重空姐的选择。 我们敦促非洲足联表示同样的尊重。

我们合并完成已经两年了,我要感谢您的专业精神。 您已经等了很长时间了,我知道我们都对选举辩论感到厌倦。 您已经说了,现在该前进了。 您的领导团队将尽最大努力建立您的信任和信心。”

从这篇文章中可以得到什么:

  • Rates of pay would be the first to be aligned – and that would be the first day of the first bid period after our flight attendants’.
  • As I have heard from so many of you, we are anxious to complete our integration and move forward as soon as possible.
  • If interference claims are filed, we will not be in a position to align pay, benefits and work rules until final resolution is achieved.

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关于作者

琳达·霍恩霍尔兹

主编 eTurboNews 位于 eTN 总部。

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